Gridhot.ID - Awal bulan Mei 2022 ini berbagai lowongan kerja mulai dibuka di beberapa perusahaan dan instansi.
Dikutip Gridhot dari laman Bursa Kerja Depnaker, salah satu yang membuka lowongan kerja adalah Bank BRI.
Bank Rakyat Indonesia (BRI) merupakan bank terbesar milik pemerintah Indonesia.
Sejak awal pembentukannya Bank Rakyat Indonesia (BRI) didirikan di Purwokerto, provinsi Jawa Tengah dengan nama Bank Bantuan dan Simpanan Milik Kaum Priyayi Purwokerto, sebagai suatu lembaga keuangan yang melayani orang-orang berkebangsaan Indonesia (pribumi).
Lembaga tersebut berdiri tanggal 16 Desember 1895, yang kemudian dijadikan sebagai hari kelahiran Bank BRI.
Sampai saat ini Bank Rakyat Indonesia (Persero) tetap konsisten memfokuskan pada pelayanan kepada masyarakat kecil, diantaranya berupa dengan memberikan fasilitas kredit kepada golongan pengusaha kecil.
Kini BRI membuka lowongan kerja melalui Brilian Internship Program.
Berikut syarat yang harus sipenuhi untuk melamar di posisi tersebut:
- Pendidikan : Minimal D3
- IPK minimal 2,75
- Usia : Maksimal 24 tahun (belum berulang tahun ke-25 pada saat seleksi)
- Diutamakan Fresh Graduate
- Belum menikah & tidak menikah selama mengikuti Pemagangan
- Memiliki tinggi badan untuk wanita minimal 158 cm dan Pria minimal 165 cm
- Memiliki communication skill yang baik, berpenampilan menarik dan ramah
- Diutamakan berdomisili di Wilayah Unit Kerja setempat
- Memiliki KTP, NPWP, dan SKCKTidak memiliki Hubungan Keluarga Inti dalam Perusahaan BRI
- Bersedia ditempatkan di seluruh Unit Kerja binaan Kantor Cabang Se-Regional Office BRI Yogyakarta
Apabila pelamar merasa sudah memenuhi persyaratan di atas, bisa segera menyusun berkas lamaran kerja yang berisi:
- Surat lamaran dan Curriculum Vitae
- Fotocopy KTP dan Kartu Keluarga
- Fotocopy Ijazah Pendidikan Terakhir dan Transkrip Nilai
- Surat Keterangan Pengiriman Lamaran Kepolisian (SKCK)
- Pas Foto berwarna ukuran 4×6 dan Full Body ukuran 3R
- Surat Keterangan Sehat dari Dokter
- Dokumen pendukung lainnya, antara lain : sertifikat prestasi, pengalaman kerja, dll