Gridhot.ID - Inilah contoh soal PPPK Tenaga Teknis untuk jabatan Asesor SDM Aparatur, lengkap dengan kunci jawaban.
Para pelamar PPPK Tenaga Teknis jabatan Asesor SDM Aparatur sebaiknya latihan contoh soal sebagai bekal menghadapi ujian.
Pasalnya, seleksi kompetensi PPPK Tenaga Teknis sudah mulai berlangsung sejak 17 Maret 2023.
Pelamar PPPK Tenaga Teknis nantinya akan mengikuti seleksi kompetensi dan wawancara.
Seleksi kompetensi akan menilai kompetensi teknis, kompetensi manajerial, dan kompetensi sosial kultural.
Adapun materi soal kompetensi teknis bertujuan untuk menilai penguasaan pengetahuan, keterampilan, serta sikap dan perilaku yang dapat diamati, diukur, dan dikembangkan.
Soal kompetensi teknis ini akan disesuaikan dengan masing-masing jabatan yang dilamar.
Misalnya materi teknis terkait penggerak swadaya masyarakat, pustakawan ahli pratama, dan lain sebagainya.
Sebagai bekal menghadapi ujian, pelamar P3K jabatan Asesor SDM Aparatur sebaiknya berlatih contoh soal.
Melansir dari kanal YouTube Kiki Rezki, berikut contoh soal kompetensi teknis untuk jabatan Asesor SDM Aparatur.
1. Asesor yang tidak berstatus PNS tetapi memiliki sertifikat Asesor kompetensi manajerial, serta bernaung atau bekerja pada Lembaga penilaian kompetensi manajerial dan sosial kultural disebut...
a. Asesor Ahli
b. Asesor Konsultan
c. Asesor SDM Aparatur
d. Calon Asesor SDM Aparatur
e. Asesor Independen
Kunci Jawaban : E
2. Sebagai salah satu anggota tim penyelenggara penilaian kompetensi, Deni harus mempunyai prinsip...
a. Realiabel
b. Akuntabel
c. Fleksibel
d. Kompatibel
e. Akseptabel
Kunci Jawaban : A
3. Instansi daerah Anda akan melakukan perekrutan eselon II untuk mengisi jabatan kosong yang ada di setiap unit kerja. Oleh sebab itu, perlu dilakukannya penilaian kompetensi untuk menemukan SDM yang cocok untuk mengisi jabatan tersebut. Jika Anda sebagai Asesor SDM Aparatur yang ditugaskan untuk melakukan penilaian kompetensi, metode apa yang akan Anda gunakan...
a. Metode CAT
b. Metode sederhana
c. Metode sedang
d. Metode kompleks
e. Metode lainnya
Kunci Jawaban : C
4. Role Play termasuk dalam alat ukur jenis...
a. Wawancara
b. Praktik kerja
c. Simulasi
d. Memainkan peran
e. Tes psikologi
Kunci Jawaban : C
5. Memenuhi syarat, masih memenuhi syarat, dan kurang memenuhi syarat, merupakan kategori hasil penilaian yang ditujukan untuk...
a. Perekrutan pegawai
b. Pengisian jabatan
c. Tes psikologi
d. Pemetaan jabatan
e. Tes fisik
Kunci Jawaban : B
6. Pak Adi memperoleh hasil penialian kompetensi untuk pengisian jabatan sebanyak 68 % yang berarti masuk dalam kategori...
a. Tidak memenuhi syarat
b. Kurang memenuhi syarat
c. Cukup memenuhi syarat
d. Masih memenuhi syarat
e. Memenuhi syarat
Kunci Jawaban : D
7. Apa yang dimaksud dengan assessee...
a. Penilaian kompetensi
b. Assessment
c. Orang yang akan dinilai kompetensinya
d. Penilaian berdasarkan CAT
e. Quasi assessment
Kunci Jawaban : C
Perlu diingat, ini hanya soal latihan yang sangat mungkin berbeda dengan soal PPPK Tenaga Teknis yang akan datang.
Jadwal seleksi PPPK Tenaga Teknis 2022
(*)
Penulis | : | Candra Mega Sari |
Editor | : | Candra Mega Sari |
Komentar